КОММЕРЧЕСКИЙ ДИРЕКТОР. Директор _________________________. (наименование предприятия). ______________________(___________). "___" ______________________ 200 __г. 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ. 1. Коммерческий директор относится к категории руководителей, принимается и увольняется на работу приказом директора предприятия. 1. На должность коммерческого директора назначается лицо, имеющее высшее экономическое или инженерно-экономическое образование и стаж экономической работы на руководящих должностях не менее 5 лет. 1. Коммерческий директор подчиняется директору предприятия. 1. В своей деятельности коммерческий директор руководствуется:. Законодательными и нормативными документами по вопросам маркетинга;. Методические материалы, касающиеся соответствующих вопросов;.
Должностная инструкция коммерческого директора для типографий, полиграфистов, Коммерческий директор назначается на должность и освобождается от Составляет прогнозы производства и реализации продукции. 2.4.Уставом предприятия;. Приказами и распоряжениями директора предприятия;. Настоящей должностной инструкцией. 1. Коммерческий директор должен знать:. Нормативные правовые акты, методические и другие руководящие материалы по вопросам маркетинга;. Профиль, специализацию, особенности структуры предприятия;. Производственные мощности предприятия;. Основы технологии производства продукции предприятия;. Порядок разработки и утверждения планов хозяйственно-финансовой деятельности предприятия;. Методы хозяйствования и управления предприятием;. Должностная инструкция коммерческого директора для типографий, полиграфистов, Коммерческий директор назначается на должность и освобождается от Составляет прогнозы производства и реализации продукции. 2.4. Коммерческий директор — руководитель предприятия или учреждения, который занимается вопросами продаж и получения прибыли. Должностная инструкция коммерческого директора Коммерческий директор выполняет оперативную, консультативную, координационную и финансовую работу, Основы технологии производства продукции предприятия. 3.7. Порядок заключения и исполнения хозяйственных договоров;. Экономику, организацию производства, труда и управления;. Организацию учета и составления отчетности о хозяйственно-финансовой деятельности предприятия;. Основы трудового законодательства;. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии, противопожарной защиты. 1. На время отсутствия коммерческого директора его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за качественное и своевременное исполнение возложенных на него обязанностей. На коммерческого директора возлагаются следующие функции:. 2. Руководство хозяйственно-финансовой деятельностью предприятия (объединения, компании) в области планирования и управления его производственно-экономической политикой;. 2. Участие в разработке планов и программ НИОКР и производства, подготовке планов экспортной деятельности на различных рынках;. 2. Изучение тенденций рынка и прогнозирование объема продаж в зависимости от внешней среды;. 2. Координация и проведение маркетинговых действий, вытекающих из решений руководства предприятия и других руководителей линейных служб;. 2. Организация работы складского хозяйства, создание условий для надлежащего хранения и сохранности материальных ресурсов и готовой продукции;. 2. Организация работы по рекламе продукции, оказании дополнительных услуг, торговых скидок, торговли в кредит и т. 2. Координация работы подчиненных ему подразделений. 3. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ. Для выполнения возложенных на него функций коммерческий директор обязан:. 3. Осуществлять руководство материально-техническим снабжением, заготовкой, хранением, сбытом продукции, транспортным и административно-хозяйственным обслуживанием с целью достижения наибольшей экономической и маркетинговой активности;. 3. Организовывать разработку краткосрочных и долгосрочных прогнозов развития рынка, его емкости;. 3. Разрабатывать рекомендации по выбору целевого рынка в соответствии с ресурсами производства, по основным направлениям ценовой политики;. 3. Принимать меры по своевременному заключению договоров с поставщиками и потребителями, контролировать соблюдение выполнения этих договоров;. 3. Организовывать работу в области сбора и анализа действующих стандартов, международных норм и правил;. 3. Организовывать разработку и совершенствование информационного обеспечения маркетинговых исследований;. 3. Осуществлять разработку эффективной системы взаимодействия и взаимосвязей планирующих и производящих подразделений, основанной на учете меняющейся ситуации на рынке и изменение требований потребителей к качеству продукции;. 3. Осуществлять контроль за выполнением показателей реализации продукции, достижением установленных показателей прибыли и другим финансовым показателям;. 3. Осуществлять контроль за правильным расходованием оборотных средств и целевым использованием банковского кредита, прекращением производства продукции, не имеющей сбыта;. 3. 10. Обеспечивать рациональное использование всех видов транспорта, совершенствование погрузочно-разгрузочных работ, принимать меры к оснащению этой службы необходимыми механизмами и приспособлениями;. 3. 11. Обеспечивать своевременное составление сметно-финансовых и других расчетов, установленной отчетности о выполнении планов по маркетингу, материально-техническому снабжению, работе транспорта, сбыту готовой продукции и финансовой деятельности. Коммерческий директор имеет право:. 4. Представлять интересы предприятия во взаимоотношениях с иными структурными подразделениями предприятия и другими организациями по хозяйственно-финансовым вопросам и иным вопросам;. 4. Вносить на рассмотрение руководства предприятия предложения по совершенствованию хозяйственно-финансовой деятельности;. 4. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции;. 4. Получать от руководителей структурных подразделений предприятия (специалистов) информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей;. 4. Вносить на рассмотрение директора предприятия представления о назначении, перемещении, увольнении работников, предложения об их поощрении или наложении на них взысканий;. 4. Привлекать специалистов структурных подразделений к решению возложенных на него задач (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет – с разрешения руководителя);. 4. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей. 5. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ. Коммерческий директор несет ответственность:. 5. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Республики Беларусь;. 5. За совершение в процессе осуществления своей деятельности правонарушения в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Республики Беларусь;. 5. За причинение материального ущерба – в пределах, определенных действующим трудовым, уголовным и гражданским законодательством Республики Беларусь. Должностная инструкция я разработана в соответствии _______________________________________. (наименование, номер и дата документа). Руководитель структурного подразделения _______________________________(_________________). "____" ______________ 200__ г. Начальник юридического отдела _______________________________________(__________________).
0 Comments
Leave a Reply. |
AuthorWrite something about yourself. No need to be fancy, just an overview. Archives
March 2019
Categories |